Gestionnaire De Territoire (Ontario Et Reste Du Canada)
Territoire : Ontario et reste du Canada
Produits et services : Remorques
Sirius Personnel est une Agence de Placement et Chasseurs de Têtes Spécialise dans le Recrutement de Professionnels en Ventes et Marketing à Montréal. (www.siriuspersonnel.com)
Profil :Notre client fabrique des remorques et est à la recherche d'un Gestionnaire de territoire pour la région de l'Ontario et le reste du Canada.
Territoire : Ontario et reste du Canada.
Lieu de travail : Route et télétravail (dois vivre sur le territoire)
Produits et services : Remorques
Salaire : Base 80,000$-90,000$
Commissions et bonus : 30% du salaire de base
Allocation de voiture : $/KM
Frais de remboursement : Tous les frais raisonnables remboursés
Avantages sociaux et autres bénéfices :
Développement vs maintien de la clientèle (%) : 90% vs 10%
Sur la route vs au bureau (%) : 80% vs 20%
Langues : Anglais (écrit et parlé)
Éducation : Diplôme d'études collégiales ou expérience équivalente
Formation : Une formation complète dispensée au bureau et chez les clients
Voyagement : Jusqu'à 20% de voyagement
Nombre d'années d'expérience : 7 à 10 ans d'expérience nécessaire dans le domaine
Autres exigences :
Connaissances transférables : Connaissance des lois autour de l'industrie du transport
Profil :Notre client fabrique des remorques et est à la recherche d'un Gestionnaire de territoire pour la région de l'Ontario et le reste du Canada.
Territoire : Ontario et reste du Canada.
Lieu de travail : Route et télétravail (dois vivre sur le territoire)
Produits et services : Remorques
Salaire : Base 80,000$-90,000$
Commissions et bonus : 30% du salaire de base
Allocation de voiture : $/KM
Frais de remboursement : Tous les frais raisonnables remboursés
Avantages sociaux et autres bénéfices :
- Assurances médicales
- Ordinateur portable fourni
- Téléphone mobile remboursé
- 3 semaines de vacances
- Développer de nouveaux clients sur le territoire attribué
- Utilisez votre connaissance de l'industrie et du territoire pour créer une liste de prospects
- Développer et entretenir des relations via des appels à froid, des références, des salons professionnels, etc.
- Construisez votre réseau de prospects et de générateurs de leads
- Créer un plan d'action pour développer les clients
- Rencontrer les décideurs
- Apporter des solutions aux clients
- Produire des propositions
- Organiser des démonstrations de produits, si nécessaire
- Réseautez lors de salons et d'événements de camionnage
- Servir vos clients après-vente
- Travailler avec les départements internes tels que la production, le marketing pour assurer la livraison et le déploiement
- Saisir les informations de vente dans le CRM.
- Atteindre et/ou dépasser les objectifs de vente
Développement vs maintien de la clientèle (%) : 90% vs 10%
Sur la route vs au bureau (%) : 80% vs 20%
Langues : Anglais (écrit et parlé)
Éducation : Diplôme d'études collégiales ou expérience équivalente
Formation : Une formation complète dispensée au bureau et chez les clients
Voyagement : Jusqu'à 20% de voyagement
Nombre d'années d'expérience : 7 à 10 ans d'expérience nécessaire dans le domaine
Autres exigences :
- Excellentes compétences de présentation
- Un bilan de ventes stratégiques
- Quelqu'un d'autonome
- Haute intégrité et transparence
Connaissances transférables : Connaissance des lois autour de l'industrie du transport




